仕事内容

◎特別養護老人ホームにおける施設入所者のケアプラン作成業務を
行っていただきます。
＊当施設は入所者を６～１１名の生活単位（ユニット）に
分け、それぞれに専任職員を配置し、ご高齢者の日常生
活を家族的にお世話するユニットケアを取り入れています。
＊環境豊かな施設でご一緒に働いてみませんか。
「変更範囲：変更なし」

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：227,000～283,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：194,000～250,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・資格：10,000円
・精勤：13,000円
・ケアマネ実働：10,000円
固定残業代 (c)：なし

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 2,000円～5,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　30,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計3.8ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)8時30分～17時30分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

・４週８休制

年間休日数

107日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上　高卒以上

必要な経験等

あれば尚可　実務経験あれば尚可

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を上限として募集（定年が６０歳のため）

必要な免許・資格

あり
・介護支援専門員（ケアマネージャー）(必須)
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

新潟県新発田市下中山２４６番地１
羽越線加治駅から車20分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

◇作業服・制服の支給：有　◇トライアル雇用利用：無　　＊昇給については経済状況による　　＊退職金共済は、中小企業退職金共済に加入します。　　（勤続３年以上）　　※応募を希望される際は、ハローワークから「紹介状」の交付を　　受けて下さい。